16.10.2023
Өскемен ГЭС персоналмен жұмыс және әкімшілік мәселелер бөлімінің бастығы Боранбаева Зульфия Павлодарда өткен педагогтардың тамыз конференциясында баяндама жасады.
Биыл педагогтардың дәстүрлі конференциясы кәсіби-техникалық білім беруге арналды. Павлодарда еліміздің 19 өңірінен келген делегациялар өзекті мәселелерді талқылап, озық тәжірибелерді қабылдады.
Зүлфия Нұртасқызы «Үздік тәжірибелер - жұмыс берушілерді кәсіптік білім беру жүйесіне тарту» баяндамасында Өскемен ГЭС-ның көпсалалы политехникалық колледжімен бірлесіп қос тараптан білім беру көмегімен «оқытудан қол үзу» мәселесін қалай шешетінін айтып берді.
Кәсіпорында практика PDCA қағидаты, процестерді үздіксіз жақсарту моделі бойынша ұйымдастырылған: plan (жоспарлау), do (жасау), check (тексеру), act (енгізу). Практика алдын ала жасалған бағдарлама бойынша жүргізіледі, оны әзірлеуге Электр цехы штатынан және Электротехникалық зертханадан тәлімгерлер қатысады. Тәжірибе барысында студенттер жабдықтар мен техникалық құжаттаманы зерделейді. Олар үшін шеберлік сыныптарын өткізеді, дайындық деңгейіне және электр қауіпсіздігі бойынша рұқсат тобына сәйкес нақты тапсырмаларды тапсырады, яғни олар өндірістік процеске қатысады. Практика аяқталғаннан кейін студенттерден де, тәлімгерлерден де міндетті түрде кері байланыс орнатылады. Студенттер мықты әлсіз жақтарын атап өтеді, тілектерін білдіреді, оқудағы қиындықтарын талдайды.
Тәлімгерлермен қос тараптан оқыту бойынша қызметті бағалау жүргізіледі: проблемалық мәселелерді және кәсіпорындағы практиканың оң жақтарын анықтайды. Одан әрі алынған мәліметтер оқу орнымен талқыланып, бағдарламаға, тәжірибе процесіне түзетулер енгізіледі. Келесі практика ескертулер мен түзетулерді ескере отырып ұйымдастырылады. Бұл үдеріс үздіксіз, жұмыс істейтін, жақсартатын бір нәрсе бар. Жыл сайын Өскемен және Шүлбі ГЭС қос тараптан білім беру бағдарламасы бойынша 20 студентті тәжірибеге қабылдауға дайын.